省科学发展业绩考核评价工作协调领导小组会举行

　　省委常委、省委组织部部长、省科学发展业绩考核评价工作协调领导小组组长吴德刚，省委常委、副省长、省科学发展业绩考核评价工作协调领导小组副组长咸辉出席会议并讲话。省委秘书长、省科学发展业绩考核评价工作协调领导小组副组长刘立军主持会议。

　　吴德刚指出，建立健全促进科学发展的考核评价机制，做好科学发展业绩考核评价工作，对于树立正确鲜明的用人导向，激发广大干部干事创业的积极性和创造性，推动转型跨越、富民兴陇目标的实现意义重大。各地各单位要按照省委要求，以科学发展业绩为核心，加强领导班子和领导干部年度考核、政府目标管理考核、机关效能建设考核等相衔接的考评制度体系建设，进一步改进干部考核工作，充分发挥考核的导向功能，最大限度地激发干部干事创业的积极性和创造性。

　　吴德刚指出，领导小组成员单位要对照省党代会对领导班子和领导干部队伍建设提出的新要求，抓紧研究制定市州领导班子、县区党政正职、省直部门领导班子、省属国有企业、省属事业单位和推进重点工作任务、应对重大突发事件7个方面的业绩考核评价办法。在制定办法中，要突出业绩考核，坚持通过抓项目、促发展的实际成效评价班子和干部，体现干部用业绩说话、项目为干部说话，干部用民意说话、公认为干部说话的要求；突出分类考核，坚持因地制宜、分类指导原则，根据不同地区发展基础和不同部门的职能差异，分别制定业绩考核评价办法，区别设置共性指标权重，增强考核评价的针对性和准确性；突出结果运用，褒奖敢抓善成的班子，激励踏实肯干的干部，树立靠实绩用干部的导向。

　　吴德刚要求，领导小组各成员单位要按照省委的部署，积极探索科学发展业绩考核的有效途径和办法，建立省市县三级贯通的业绩考核评价体系。要加强对考核工作的深入研究，提出有效的解决措施。要加强协调合作，注意把握时间节点，加快工作节奏，确保按期完成考核办法的起草任务。要完善工作机制，充分发挥各单位的作用，形成推动落实的强大合力。

　　咸辉指出，科学发展业绩考核要与政府目标考核、党风廉政建设考核、领导班子考核有机结合起来，切实提高工作效率；要聚焦在推动经济社会转型跨越，体现在完成省委省政府确定的重点任务上，切实突出工作业绩；要从实际出发，根据不同地区功能定位和不同部门工作特点，实行分类考核，增强考核的针对性和准确性。

　　刘立军对贯彻落实会议精神，扎实推进当前工作提出了要求。

　　省科学发展业绩考核评价工作协调领导小组全体成员参加会议。(记者朱婕)