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庆阳市2022年开展政府补贴性职业技能培训3.6万余人次

来源/ 来源:陇东报 作者/ 时间/2023-01-05 10:55:05

原标题:我市2022年开展政府补贴性职业技能培训3.6万余人次

中国甘肃网1月5日讯 据陇东报报道(通讯员付军辉)2022年,我市人社部门认真贯彻落实市委、市政府人才强市战略和“技能庆阳”决策部署,聚焦陕甘宁毗邻地区区域性中心城市建设和全市产业发展布局,牢固树立职业技能培训为就业服务的理念,建立了由人社部门牵头、各职能部门分工负责的“大培训”工作机制,把职业技能培训作为保持就业稳定的关键举措,全面提升全市劳动者职业技能水平和就业创业能力,为全市经济社会高质量发展提供了技能人才支撑。截至目前,全市开展政府补贴性职业技能培训36896人次,完成培训任务32000人次的115.3%,发放各类培训补贴3044.46万元。

紧盯需求,抓好重点群体培训。围绕市场急需岗位和劳动者紧缺技能,我市广泛开展订单式、嵌入式、套餐制、项目制培训,重点抓好农村转移劳动力、返乡农民工、脱贫劳动力、妇女等重点群体和养老护理员、家政服务员等康养类重点职业(工种)的培训;持续做好应届毕业生职业技能培训工作,支持帮助应届毕业生参加职业技能培训,提高就业创业能力。截至目前,全市开展脱贫劳动力培训8160人次、完成4000人次培训任务的204%,开展康养类职业技能培训5731人次、完成2300人次的249.17%,开展企业新型学徒培训302人次、完成300人次培训任务的100.67%,开展创业培训3078人次、完成3000人次培训任务的102.6%。

创新方式,优化培训跟踪服务。我市积极推行“互联网+”(线上理论培训+线下实操培训)、“电子培训券”等新培训模式,开展以实践操作为主、理论学习为辅的实践性培训。通过举办技能比武、岗位练兵,深入田间地头、生产车间实地观摩,模拟操练等灵活多样的培训方式,帮助参训学员熟练掌握操作技能。同时,加强培训后的职业介绍、职业指导服务,按照提供1次职业指导、推荐3个适合的岗位信息、开展1次适合的培训项目的工作要求,进一步提高参训人员的就业率。

精心组织,加强培训过程监管。我市进一步扩大优质培训资源供给,择优选择符合区域经济发展、满足就业需求的培训机构,充分发挥县(区)职业中专、庆阳职业技术学院、庆阳高新技工学校、优质民办培训机构等资源优势,支持其承担政府补贴性职业技能培训,鼓励开展校企合作、社会培训,推进地企、校地、校企合作一体化。针对市场急需紧缺工种和新兴职业,引进和吸纳一批专业化程度高、办学实力强、社会诚信好的市外职业培训机构和企业培训中心(线上培训平台)承担培训项目,对管理松懈、秩序混乱、质量低劣、存在不良办学行为、产生社会不良影响的机构不得承担政府补贴性培训项目。加强对职业培训的事前、事中、事后监管,每期线下培训中现场检查不少于2次,建立检查台账、保存相关影像资料,及时发现问题解决问题。

强化监管,确保资金使用安全。我市统筹使用职业技能提升专项资金、就业补助资金、东西部协作资金、财政衔接推进乡村振兴补助资金等,全力保障职业技能培训的资金投入。严格资金拨付程序,加强培训资金事前、事中、事后监管,坚决杜绝套取骗取补贴资金、靠训吃训、定向指派培训业务等问题发生,确保资金使用安全。

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