“建设酒泉区域中心城市”系列报道 |科技赋能 创新驱动

原标题：“建设酒泉区域中心城市”系列报道 |科技赋能 创新驱动

科技是国家强盛之基，创新是民族进步之魂。党的十八大以来，特别是酒泉市委关于建设酒泉区域中心城市的意见实施以来，酒泉市深入实施创新驱动发展战略，创新发展基础不断夯实，创新体制机制持续优化，科技创新释放的无穷活力成为全市经济社会发展的巨大推动力。

　优化生态创新体制增活力

《中共酒泉市委关于建设酒泉区域中心城市的意见》实施以来，酒泉市深入开展科技政策督导落实年活动，转职能、补短板、抓落实、增活力，引导科技改革向纵深推进，培育更加优良、高效、宽松的创新生态。

在科技计划管理体制改革上，从科技资源配置的全链条出发，对项目计划体系、立项机制、过程管理、绩效评估等实施全过程优化提升。加大科研领域简政放权力度，推动实施以信任和绩效为核心的科研经费管理改革，精简预算科目，提高间接费用比例，改进结余资金管理，赋予科研人员更大决策权，探索科技计划项目配套经费或自筹经费实行“包干制”。

在深化科技创新开放合作上，加强“一带一路”国际科技交流合作，支持企业引进“一带一路”沿线国家高端科技资源，共建联合实验室、国际技术转移中心，开展关键核心技术及产业化应用研究，打造有产业特色、技术优势的中外创新合作园区。鼓励科技型企业到“一带一路”沿线国家输出具有自主知识产权的新技术、新产品，拓展境外发展空间。抢抓新一轮西部大开发、“一带一路”建设、东中部地区产业转移等政策叠加机遇，深化与发达地区在科研基础设施配套、产业发展、人才交流、平台建设等方面的全方位合作，建立完善产业转移协调机制，采取“飞地建园”模式共建科技产业园。

在建立多元化科技投入机制上，加快构建以财政投入为引导、企业投入为主体、银行信贷和风险投资等金融资本为支撑、社会资本投入为补充的多元化、多渠道、多层次创新投入体系。健全财政科技投入稳定增长机制，优化科技资源配置方式，强化财政资金绩效管理和结果应用，确保到2025年，全社会研发经费支出占地区生产总值的1.55%，市、县本级财政科技支出分别占一般公共预算支出的2%、1%。

　　以科技创新助力高质量发展

近年来，酒泉经开区积极整合创新要素和优势资源，推动产业链创新发展，驱动产业链转型升级，先后引进日月重工、广东欧昊、广东明阳、浙江运达等一批高新技术企业投资建厂。依托国家风电设备质量监督检验中心，创建企业科技实验平台，建成整机、叶片检测、机舱总成、轮毂总成、齿轮箱检测、电气及控制系统等实验室。结合酒泉风电装备产业发展需要，组建酒泉新能源学院；积极探索校企联办和委托培养模式，与金风科技联合成立金风学院，与东方电气联合设置“东气班”，为企业提供订单式人才服务。由酒泉职业技术学院、兰州理工大学和园区13家风电装备制造重点企业共同参与，成立风电产业技术创新联盟，园区风电产业整体水平和竞争力显著提升。

今年以来，酒泉市紧紧围绕强科技行动重点任务，铆足干劲补短板、强弱项、夯基础，强科技主要指标成绩突出，部分领域技术领跑全省乃至全国，科技创新对高质量发展起到了支撑作用。

近年来，酒泉市农科院党委积极贯彻省委、省政府重大决策部署，按照酒泉市委、市政府和市农业农村局工作要求，为服务保障重大工作部署、助推现代农业发展提供了技术支撑。

走进肃州区东洞戈壁生态农业园区科技示范棚，农户通过手机控制棚内湿度，手机已变身为新“农具”。作为酒泉的一块“金”字招牌，近年来戈壁农业不断发展壮大，盘活了广袤戈壁资源。曾经荒芜的戈壁滩，如今通过科技的加持变成了万亩良田。

近年来，酒泉市以市场需求为导向，通过外引内育，在全市范围内征集瓜菜珍稀种质资源40余份，创新种质资源100余份，自育瓜菜新品种6个，成功引进筛选出适宜本地不同茬口栽培且符合目标市场的高品质番茄、西瓜、辣椒、蜜瓜等新品种60余个，极大丰富了瓜菜品种资源。

　做实引智工作助推区域中心城市建设

近年来，酒泉市以更加积极、开放、有效的人才政策，全方位培养、引进、用好人才，奏响建设区域性重要人才中心和创新高地的铿锵乐章。

奔赴知名高校专项引才、提高薪酬待遇吸引人才、端口前移引进人才……在招才引智攻坚战中，酒泉市创新引才模式，打响“才聚酒泉·筑梦飞天”引才品牌，不断提升引智聚才成效。

黄开磊是香港浸会大学硕士毕业生，看到酒泉市发布的急需紧缺人才引进公告后，立即报名参加，已成为2022年酒泉市科技服务中心引进的急需紧缺人才。

“在酒泉工作的这段时间，我深刻感受到酒泉市委、市政府对人才工作的高度重视和浓厚的惜才爱才用才氛围，不仅工作中提供大量的锻炼机会和实践平台，更在生活中给予我无微不至的关心关爱，让我感受到了家的温暖。”黄开磊说。

通过“才聚酒泉·筑梦飞天”引才活动的持续开展，酒泉市构建了更加宽容、开放、充满活力的引才“强磁场”，点燃了学子们就业创业的热情，加速了各类人才集聚酒泉。

酒泉市还将人才工作与“1246”工作思路、“四强”行动实施、酒泉区域中心城市建设等中心工作紧密结合，一体谋划、共同推进，主动加强与玉门油田分公司、酒钢公司、省疏勒河流域水资源利用中心等企事业单位的人才战略合作，开启了“三企一院”人才培育新模式。实施“青年见习计划”“西部计划”“一村一名大学生”“金恩培训”等项目，积极推进“国家高技能人才振兴计划”“省级高技能人才培训基地”建设，精心组织开展院士专家行活动、酒泉市青年创业创新大赛暨新业态“创业新秀”选拔赛等人才交流活动，为酒泉市产业发展精准把脉、高位谋划。

　　在“人才强市”战略的推动下，酒泉市不断汇聚八方英才，激发智力引擎，打造充满生机活力的创新人才聚集地、优势产业人才聚集地、乡村振兴人才聚集地，奋力开创新时代人才工作新局面，为加快建设幸福美好新酒泉和区域中心城市提供坚强的人才保障和智力支撑。（酒泉融媒记者 郭 军）