临泽讯 去年，临泽县劳动人事争议仲裁院建立健全劳动人事争议多元预防服务机制，指导用人单位与劳动者建立多种形式的对话沟通机制、内部申诉机制和协商回应机制，有效预防化解劳资双方矛盾。全年共处理劳动人事争议案件90件，结案90件，其中调解处理65件、裁决处理23件、撤诉2件，仲裁案件法定时效内结案率100%，案件调解率80.2%，为106名劳动者挽回经济损失307.89万元。（郭 浩 顾永斌）
临泽讯 去年，临泽县劳动人事争议仲裁院建立健全劳动人事争议多元预防服务机制，指导用人单位与劳动者建立多种形式的对话沟通机制、内部申诉机制和协商回应机制，有效预防化解劳资双方矛盾。全年共处理劳动人事争议案件90件，结案90件，其中调解处理65件、裁决处理23件、撤诉2件，仲裁案件法定时效内结案率100%，案件调解率80.2%，为106名劳动者挽回经济损失307.89万元。（郭 浩 顾永斌）
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